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Formaliti : Une approche PEO pour gérer les collaborateurs multi-terrains

Formalités

Formality Pty d'Australie est une plate-forme conviviale pour simplifier l'accès à la signature électronique et pour une navigation facile dans les documents. Formality Pty travaillait avec trois sous-traitants indiens pour étendre ses services. Elle attendait des services tels que le travail sur les problèmes logistiques, la gestion des remboursements de dépenses et les conformités individuelles, mais avait besoin de gagner du temps de productivité. Le PDG de la société, Craig Wallace (PDG), recherchait un partenaire en Inde qui pourrait fournir une meilleure solution pour ces tâches. Il a trouvé Rémunération après six mois de recherches et d'essais continus.

Avec un modèle d'externalisation bien établi et un vivier de talents éprouvé en Inde, de nombreuses entreprises étrangères souhaitent avoir une présence plus importante et plus contrôlée en Inde. Ce faisant, en plus de la simplification des réglementations, les entreprises souhaitent traiter avec des personnes transparentes, fiables et engagées. Remunance s'inspire de cette philosophie et c'est exactement le fondement de tous ses services.

Après avoir compris le problème rencontré par Formaliti, Remunance a proposé PEO (Organisation des employeurs professionnels) ainsi que quelques services supplémentaires personnalisés en fonction des besoins de l'entreprise. Tous les problèmes ont été résolus pour les employés et, surtout, pour le directeur financier de Formaliti. Grâce à ses services, Remunance a aidé Formaliti Pty. ltd., une entreprise étrangère du 21e siècle, à réaliser son Rêve de l'Inde.

C'est à ce moment-là que Craig a mentionné que le fait d'avoir agi conformément à la loi et d'avoir progressé avec diligence avec notre équipe, Remunance, s'est avéré être une bénédiction déguisée pour nous. Cela a permis à notre équipe de travailler efficacement et a grandement profité à nos employés.

Craig a été rassuré lorsque celui-ci a félicité l'équipe de Remunance en ces termes : « Je les recommanderais sans hésiter pour négocier le terrain difficile de l'emploi et pour nous aider, ainsi que notre équipe, à nous sentir soutenus et en conformité dans notre travail avec l'Australie et l'Inde. »

 

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